Im regionalen Vergleich ist Bayern Spitzenreiter auf dem deutschen Arbeitsmarkt: Bundesweit weist der Freistaat die niedrigste Arbeitslosenquote auf. Der bayerische Arbeitsmarkt hat auch im Jahr 2023 erneut bewiesen, wie stabil er auf die verschiedenen Einflüsse reagiert. Die aktuell schwache konjunkturelle Lage macht sich jedoch auch nach und nach in Bayern bemerkbar. So wird sich der moderate Anstieg der Arbeitslosigkeit auch 2024 fortsetzen, sich im Laufe des Jahres aber aller Voraussicht nach zunehmend abschwächen.
Arbeitskosten beeinflussen Beschäftigungsniveau
Die bayerische Wirtschaft steht in einem harten internationalen Wettbewerb, besonders bei arbeitsintensiven Produkten und Dienstleistungen. Die Arbeitskosten sind ein entscheidender Faktor in der Sicherung von Wertschöpfung und Beschäftigung in Deutschland und Bayern. Um die Wettbewerbsfähigkeit und damit auch den hohen Beschäftigungsstand zu sichern, dürfen die Lohnzusatzkosten nicht weiter steigen. Alle Spielräume für Beitragssenkungen müssen konsequent genutzt werden.
Aktive Arbeitsmarktpolitik effizient gestalten
Als Sozialpartner bekennen wir uns zu einer aktiven Arbeitsmarktpolitik. Der große Instrumentenkasten an Maßnahmen der Beratung, Vermittlung und Eingliederung trägt auf dem Arbeitsmarkt wirksam zu einem Ausgleich von Angebot und Nachfrage bei. Wollen wir den Beitragssatz auf niedrigem Niveau stabilisieren, müssen diese Leistungen aus der Arbeitslosenversicherung möglichst effizient eingesetzt werden. Um die Last für Arbeitgeber wie Beschäftigte zu begrenzen, engagieren wir uns in der Arbeitsmarktpolitik von Bund und Freistaat für eine ausgewogene Balance von Fördern und Fordern.
Der bayerische Arbeitsmarkt befindet sich in einer Konjunktur- und Strukturkrise und steht vor zentralen Herausforderungen. In unserem Positionspapier schlagen wir konkrete Maßnahmen vor, um diesen zielgerichtet zu begegnen.
MehrDie Arbeitslosigkeit in Bayern ist im November gegenüber dem Vorjahr um 12,3 Prozent gestiegen. Die Arbeitslosenquote lag bei 3,7 Prozent.
MehrDie Arbeitslosenversicherung muss sich auf ihre Kernaufgaben konzentrieren. Selbstverständnis und Leistungsspektrum der Arbeitsverwaltung sind so auszurichten, dass alle Arbeitspotenziale gehoben werden. In unserem Positionspapier beziehen wir Stellung und zeigen, wo es Optimierungsbedarf gibt.
MehrWir haben das Arbeitsmarktbarometer Bayern für das dritte Quartal 2024 veröffentlicht. Es zeichnet ein genaues Bild der Arbeitsmarktsituation in Ihrer Region und bietet Ihnen eine erweiterte Bevölkerungsprognose bis zum Jahr 2042.
MehrDie Bundesagentur für Arbeit hat die Fachkräfteengpassanalyse für das Jahr 2023 veröffentlicht. Die aktuelle Untersuchung zeigt, dass in jedem siebten Beruf Fachkräfte fehlen. Wir haben die zentralen Punkte für Sie zusammengefasst.
MehrMit der Einführung des Bürgergelds wurden das Hartz-IV-System abgeschafft und die Transferleistungen neu geordnet. In unserem Positionspapier fassen wir die zentralen Kritikpunkte am Bürgergeld zusammen.
MehrDer Niedriglohnbereich schafft und sichert Beschäftigung. Durch passgenaue Weiterqualifizierung können Aufstiegschancen entstehen. Hier setzt unser Positionspapier an und erläutert, welche Chancen der Niedriglohnbereich Beschäftigten und Unternehmen bietet.
MehrDie Unterstützungsoptionen für Unternehmen im Bereich der Weiterbildung sind umfangreich und vielfältig, zuletzt wurden Neuerungen im April 2024 vorgenommen. Unser Leitfaden gibt Ihnen einen Überblick über die aktuellen Möglichkeiten einer Förderung.
Mehr
